华谊国际的核心理念是“与玩家同乐”
华谊国际的中心思想是“与玩家同乐”。从“与玩家同乐”这个词，我们可以理解为，要想成为一家受玩家欢迎的游戏公司，企业氛围很重要，华谊员工也很开心，这样才能做出有趣的、真正好玩的游戏，并真诚地将这些好玩的游戏推荐给其他玩家，获得玩家的积极反馈，让华谊继续朝着积极的方向成长。
反馈是企业最重要的社会责任
华谊的收入持续增长，并且努力了很多年。我必须说明反馈顺序不同。首先是玩家和消费者。除了定期的“职业级”电竞比赛外，华谊还举办许多“选手级”电竞比赛，让技术过硬的普通选手获得奖金鼓励，并获得荣誉奖牌来证明自己的技术实力。此外，还经常举办电影欣赏会、巡展、华谊嘉年华等大型活动，也邀请玩家们来玩玩，享受参与活动的乐趣。
其次是对华谊员工的反馈。很多人可能认为玩家和消费者之后的第二反馈顺序是股东。其实股东虽然提供经营资金，股东提供100元，但是到了华谊就能发挥1000元的价值。这么巨大的提升，员工增值的努力就更关键了。换句话说，先有员工满意，再有客户满意，最后股东投资才能盈利，这也是华谊一直在努力打造快乐企业的重要原因。
华谊人的共同特质是热情+专业持续学习+灵活性
华谊人可以持续提供优质服务。除了愉快的工作环境和氛围，他们还养成了“热情”、“专业持续学习”和“灵活变通”三个特点，成为华谊自成立以来朝着更高更远的目标发展的动力。华谊人对游戏行业有着极大的热情。因为这种对游戏的热情，他们在行动上非常积极，不会轻易放弃；更多的是因为热情，可以把玩家的小事当成华谊的大事。
华谊的企业文化也非常重视灵活性和变通性。毕竟游戏行业的趋势和整体环境都在不断变化，华谊过去也曾遭遇挫折。好在在灵活的思维下，没有拘泥于规则，立即采用了更为合适的权变方法，确实顺利克服了困难！
政府鼓励发展文化创意产业，希望更多优秀人才一起努力
我国政府呼吁鼓励发展六大新兴产业，其中文化创意产业是其中之一。在文化创意产业中，游戏产业在收入和规模上是台湾省最重要的主导产业，所以作为游戏产业的一员，华谊更有等待实现的打算！
华谊国际目前处于游戏行业的中产阶层，但只要有更多的人才认同华谊对游戏行业的热情，对电竞发展的执着，支持“与玩家同乐”的核心价值，到时候，就像华谊电竞队夺得世界冠军一样，华谊游戏也能代表台湾省的文化创意产业，创造出更辉煌的成就，得到全世界的认可！
